1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:17:04.03 ID:DVo4Im0W0
日本終わりすぎワロタ

no title

3: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:18:49.43 ID:vQqtc5vc0
責任感が1番必要だと思うがな

4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:19:14.81 ID:B8IVNxK/0
悪い風潮と協調しちゃったらダメだよな

5: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:19:21.13 ID:SIhtRBvE0
いつのデータか知らんけど大企業だからだろ
歯車力高い奴求めると自然とそうなる
6: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:19:33.93 ID:rtoJxS420
コミュ力と協調性分けてるのがわからんが
その辺は大事な要素ではあるよ

チャレンジ精神や一般常識や専門性を軽視してるのが糞

83: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:38:07.33 ID:SlSKvzhnP
>>6
コミュ力は意思疎通を図る力
協調性は協力的であること

7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:19:53.08 ID:mqimtztB0
そのおかげで採用されたからありがたいわ

9: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:20:09.96 ID:OT0B5gvF0
コミュニケーション能力とか大前提なのになんでこんなに重要視されてるの？

10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:20:12.27 ID:jr74ViaM0
資格はいらないのね

11: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:20:14.03 ID:NfYC/rSG0
協調性とコミュ力さえあればできる仕事がいっぱいあるってことだろ

13: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:20:15.84 ID:Jy2qD8Hq0
>>1の翻訳： 意見を述べたり不正を指摘するような奴は不要です。意思を持たない頭の悪い奴隷しか採用しません

14: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:20:39.92 ID:9GWzL3DO0
コミュ力重視した結果かえって生産性落ちてるんだよね

16: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:21:24.44 ID:jr74ViaM0
専門知識は下請けがやるから
営業で仕事とってこいってことか

18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:21:44.62 ID:DVo4Im0W0
実用的な能力<その場の雰囲気

だから日本の企業は弱い

19: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:22:44.01 ID:A9zqgRvz0
自分がどんな人と一緒に働きたいかって考えるといいんじゃね

21: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:23:22.30 ID:DVo4Im0W0
>>19
そういう自己中心的な人事ばかりだから会社がダメになる

20: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:23:00.84 ID:IZjTGu/x0
これじゃあ成長しないな現状維持か少しずつ衰退していくかのどちらか

23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:24:36.09 ID:nt3772AG0
簡単に言えば余計なことはするなってことか

24: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:24:36.53 ID:40RjJH+F0
めっちゃ出来る奴じゃなくて常識のあるやつがほしいんだと

27: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:26:30.86 ID:mJd4ueqZ0
技術なんて入社してからいくらでも学べるしな

32: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:27:33.90 ID:DVo4Im0W0
>>27
そこで世界中の大企業に差をつけられてるのにまだ気づかないのかww
優秀なやつはみんなシリコンバレー行っちゃうよww

28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:27:08.48 ID:SIhtRBvE0
というか今の日本で専門性とか常識力を重視し始めたら阿鼻叫喚になるだろ
自己PRで「真面目さが私の長所です！」みたいなのが跋扈してる現状だぞ

40: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:29:09.34 ID:DVo4Im0W0
優秀なやつはいくらでもいるのに
みんな外国行っちゃうのも頷けますわ

41: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:29:10.41 ID:j8Or3pPt0
最低限の意思疎通が出来りゃいいんだろ？
コミュ力って

53: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:31:33.98 ID:SIhtRBvE0
>>41
よく勘違いされてるけど就活用語のコミュ力って
「自分の考えを他人に伝える力」と「他人の考えを理解する力」のことだぞ

84: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:38:08.33 ID:j8Or3pPt0
>>53
よっぽどのアスペじゃなけりゃ皆OKじゃん

95: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:40:18.54 ID:SIhtRBvE0
>>84
と思ってる無自覚コミュ障の多いこと
「俺は大丈夫」って言う奴に限って出来てない

42: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:29:10.66 ID:27DP0f+k0
書いてあるのは最低限の能力だろ
その上でプラスアルファがある奴がいいとこ行ける

43: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:29:14.16 ID:TxsP3xaO0
なんでもできる便利奴隷から搾取したいわけですよ

48: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:30:29.44 ID:1S90V5Vq0
大企業に入るのが目標というのも問題だよな
どんどん起業していかないと

50: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:30:56.76 ID:W43dMpAVP
我が強い奴やプライドが高すぎる奴もダメだよな
私のように

55: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:31:57.81 ID:9GWzL3DO0
仕事やめる奴の大半は人間関係だからな
会社の雰囲気にあわなかったら能力関係なく終了とか終わってる

58: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:32:24.90 ID:rZ+7Bbmx0
企業のイメージ的に学歴重視と言えないだろ

59: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:32:33.07 ID:4PMKV3IO0
起業するか

61: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:33:13.95 ID:s2LVKvZqP
専門知識いらねえのかよ

75: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:36:32.94 ID:4IgS+4OJ0
>>61
学生風情の専門知識は不要
もしくは学歴フィルターで十分

62: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:33:36.27 ID:7HUwaxYT0
技術者軽視それが問題ですわ

64: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:34:31.36 ID:TxsP3xaO0
>>62間違いない

66: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:35:11.53 ID:DVo4Im0W0
協調性を重視しすぎて、実用的な能力を軽視
これが皮肉にも全体の不利益につながってることに気づかない

69: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:35:33.80 ID:Az0oyxI00
向上心と能力のある奴は邪魔とな？こやつめハハハ

70: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:35:34.84 ID:hJ5oP7Zd0
日本企業は就職した段階で一区切りのゴールを迎えて
そこからは出世争いのために競合他社ではなく嫌いな同期が敵になります

71: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:35:49.43 ID:7HUwaxYT0
事務職＞＞＞＞技術者

なんかこういう風潮が最近あるきがするわ

76: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:36:58.51 ID:2AYh21xr0
俺いつも思うんだよな
企業は個人の個性的な部分は完全無視だが
その個人に対しては企業の個性をやたら重要視させるんだよな
完全にアンフェア

85: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:38:13.00 ID:4IgS+4OJ0
>>76
だったらお断りすればいいんじゃね？

92: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:39:34.47 ID:2AYh21xr0
>>85
全てお断りして絶賛自営中
生活できるだけ稼げてるし満足だわ

104: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:41:58.51 ID:4IgS+4OJ0
>>92
素晴らしい
それがあるべき姿だと思うしお互い断れるってフェアだと思う

125: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:47:04.02 ID:2AYh21xr0
>>104
俺もあるべき姿だと思うが
実際はその大企業が稼げるところを総取りしてて
殆どの場合、個人はお断りできず這い蹲って従うしかないのが悲しすぎる

86: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:38:20.43 ID:m737UNAK0
>>1
上位はみんな一緒に残業する能力のことだろ

90: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:39:03.18 ID:MEtJX6ko0
だから優秀な技術者が糞みたいな給料で働いてるのか

97: モモンガ姐さん ◆SExu3trtkaYx 2013/01/29(火) 12:40:31.08 ID:mxAtrfMaO
>>90アニメーターがわかりやすい例なんだろ？
詳細は知らんが

94: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:40:05.65 ID:TxsP3xaO0
物分りが良い 器用 タフ 従順 要領が良い 協調性あり　

漏れオワタ

99: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:40:37.70 ID:O6ckosJEO
技術者っていくらなんでも下に見られすぎだよな

103: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:41:47.25 ID:SIhtRBvE0
>>99
日本の悪習としてよく挙げられるねー
実力ある奴が総取り！みたいなったら困りものだけど

130: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:47:53.38 ID:O6ckosJEO
>>103
とは言ってもさすがに今の日本はねぇ……
まっさきに削られるの研究費だし

114: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:43:45.09 ID:hJ5oP7Zd0
コミュ力言いだしたのは
ガリ勉よりも課外活動「も」勉強「も」できる人物が欲しいのが目的なんだろうけど
実際は勉強放棄したり偉いに人にまとわりついてるのを「コネ」を言い出すバカの量産

116: モモンガ姐さん ◆SExu3trtkaYx 2013/01/29(火) 12:44:47.50 ID:mxAtrfMaO
上司としてさ
誰の言うことも従順に聞く部下は信用ならんのだよ

117: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:44:50.88 ID:+RfM/cXC0
コミュ力は必要だと思うけど協調性って何？

121: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:46:02.66 ID:4IgS+4OJ0
>>117
飲み会の参加を仕事と割り切れる能力

129: モモンガ姐さん ◆SExu3trtkaYx 2013/01/29(火) 12:47:44.40 ID:mxAtrfMaO
>>117決して周りに合わせる事ではない
陣取りゲームで適度な陣地を取るような感じだ
そして陣取りゲームは何回もリスタートされてな
陣地を取りすぎたり取れなかったりすると
見えない札がかけられる

120: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:45:53.06 ID:ktuwuIpE0
求める人材像って大体どこも同じことしか言ってないよな
チャレンジ精神、リーダーシップ、誠実さ、コミュニケーション力

123: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:46:29.36 ID:TxsP3xaO0
>>120これ全部揃ってる超人いるのかｗｗｗ

124: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:46:50.08 ID:nt3772AG0
ここまでの意見をまとめると
・上に逆らわない
・元気、コミュ力有
・余計なことをしない

あぁ、奴隷になればいいのか

126: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:47:20.10 ID:DVo4Im0W0
普段何やってるか判らないけど仕事を頼んだらものすごい勢いで片付けてくれるような変態は実際に存在するんだけど
そういうのは普通の企業じゃコミュ力（）重視な就活で切られるんだよなｗ

134: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:48:51.78 ID:rZ+7Bbmx0
>>126
組織だからな
そういう人はフリーでやるしか成功できない

128: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:47:24.03 ID:hJ5oP7Zd0
自分で努力するより他人の名声に乗っかった方がいいのは確かだが
皆がそれを目指すようになれば終わりだわな

136: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:49:02.69 ID:ktuwuIpE0
若いうちから大きな仕事をどんどん任せます！
つまりそれだけ成長する機会があるということです


↑これもすごい多い

150: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:52:59.34 ID:tts3xFISO
>>136
それブラック企業の苦しい言い訳だろ・・・

139: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:50:02.45 ID:mrNsgAH50
一人じゃ何もできない的な考えは、
チームワーク向上になる一方で
少数意見は無視し同調圧力をかけ変化をさせない流れにもつながる
みんなと同じではないと不安を覚える人間にはちょうどいいけどね

146: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:51:26.45 ID:SIhtRBvE0
>>139
そもそも社会って仕組みは一人じゃ弱くて大したこと出来ないから
みんなで力を合わせて大きなことをしましょうってことだからな
社会に参加したいって言うのなら一人で何が出来るかなんて重視すべきじゃない

166: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:56:02.96 ID:DVo4Im0W0
>>146
それはもっともらしい意見だけど、現状が見えてないよね
社会というのも(日本)社会にすぎないし

151: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:53:04.71 ID:DVo4Im0W0
利益を生み出す能力を持たない奴が利益食いものにしてたら全体が衰退するわ
全体が衰退したら自分の利益も少なくなっていくことに気づかないのか

152: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:53:08.04 ID:SrVTtB1PP
大人しい奴隷がほしいだけなんだよｗ

156: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:53:59.25 ID:pxd/aHUq0
「学生気分を捨てろ」と言う会社は押し並べて仕事でトチると
「学生時代に何やってきたんだ」と言う。

158: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:54:11.54 ID:g1frMxnM0
つまり秩序を乱さず連携の取れるまともな奴（高学歴に限る）

164: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:55:36.48 ID:rZ+7Bbmx0
>>158
そうやってまとめると新人としては最高の人材だよな

159: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:54:24.75 ID:RaKnVYl/0
古くからある企業はイレギュラーを嫌うからね
それが日本企業の悪いとこでもあり良いところでもあり

160: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:54:52.08 ID:DVo4Im0W0
日本は今や世界でも有数のコネ大国だからな。
まあ、もともとコネの国なのかもしれないけど、今のトップやトップに近い人は、それだけで上に上がった奴が多すぎる。
今の日本の状態は来るべくして来たわけで。今後、この構造が変わるとはとても思えないし、有能な人はどんどん海外に逃げて行くだろうな。

161: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:54:57.77 ID:TxsP3xaO0
実家継げばいいやｗｗｗ

169: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:56:38.17 ID:6evUSlnh0
中卒でも高卒でも大卒でも、どんな言い訳しても就活に失敗すれば等しく無職

171: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:57:18.36 ID:V8wELSglP
お前らがあてはまるのて一番下の項目だけだな
といってもアニメとかのだけど

189: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:02:24.02 ID:U7EcgzWo0
だったら俺は就職しなくて良いってことじゃん

200: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:04:58.30 ID:QscM7P+J0
外見とかもありそうだな
差別になるから項目には入ってないだろうけどｗｗｗｗｗｗ

203: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:05:32.33 ID:hJ5oP7Zd0
>>200
第一印象って顔も絶対入ってるよ
言ったらセクハラになるだけで

208: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:06:46.43 ID:TxsP3xaO0
>>200営業極めるならイケメンの方が良い　プレゼンの成功率はイケメン・美人の方が高い

210: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:07:09.21 ID:6evUSlnh0
採用担当に個人的に話聞く機会あったんだけど、
面接だと基本的に「できる奴」「やってきた奴」ってのはみんな同じラインくらいまでで一並びに揃うんだとさ
んで、そっから何で選ぶかっていうと、「目の輝き」と「雰囲気」らしい

つまり採用担当の好みだ
でも最低限のことやってないとその好みのラインまでもいかないから注意な

211: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:08:28.16 ID:zzyC1cCt0
>>210
社長との相性はデカイな

いくら優秀でも社長に嫌われたらそれまで

238: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:14:02.35 ID:rZ+7Bbmx0
お前ら結局は顔ってアホか！！
コレを見ろ　「所さんの目がテン！」
http://lingmu12261226.blog10.fc2.com/blog-entry-91.html

「所さんの目がテン！」でお前らの主張を実験している

・優秀だけど顔の悪い人
・モデル（教養がないようにわざと回答）
を用意して面接をしている

その結果・・・・

253: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:18:43.92 ID:sIoJGiSU0
ところで俺の受けようとしているところの提出作文が「私のこだわり」なんだけど
何を書けばいいか全く分からないから助けてくれ

260: 忍法帖【Lv=5,xxxP】(1+0：15) 2013/01/29(火) 13:21:05.58 ID:DPfeRb9R0
>>253
嘘八百の美辞麗句の絵空事書いてりゃいいだろ
受かった後にそうなるように努力すればいいだけ

内容よりもパパーっとそういうの仕上げてこれるかを評価してると思えよ

270: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:25:02.43 ID:QCHHWBrB0
学力よりコミュ力か

276: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:27:19.38 ID:tPuM1Q8i0
協調性とかいってるが結局欲しいのは「イエスマン」なんだろ

277: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:27:39.90 ID:Xg910ZwZ0
協調性＝黙って多数に流されろ
って事ですね

286: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:30:31.14 ID:Wg6y5d78O
>>277
上司の言うこと聞いて同僚からも飛び抜けないやつだろ
ガンダムなんていらねーからザク100人よこせっつってるだけ

284: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 13:29:55.98 ID:Xg910ZwZ0
大企業に余裕があると考えてるのは学生ぐらいだろ

118: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/01/29(火) 12:45:24.40 ID:QhiIaNJBO
大企業「創業者はコミュ障キチガイだったけどもうあんな奴欲しくねえよ」

キチガイ「ピコーン！閃いた！老害駆逐して会社大きくするわ！」

これの繰り返しなんだよ

http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1359429424/







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